LINC Personality Profiler (LPP)
Persönlichkeit verstehen – Potenziale entfalten
Der LINC Personality Profiler ist ein wissenschaftlich fundiertes Online-Tool, das Ihre Persönlichkeit, Motive und Kompetenzen ganzheitlich erfasst und somit eine umfassende Analyse Ihrer individuellen Persönlichkeitsmerkmale ermöglicht.
Ob im Coaching, in der Teamentwicklung oder in der Führungskräfteentwicklung – der LPP bringt Ihnen Klarheit, Orientierung und konkrete Impulse für Ihre Weiterentwicklung.
Ihre Vorteile auf einen Blick
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Klarheit über Stärken, Potenziale, Werte und Motive
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Individuelle Handlungsempfehlungen für Beruf & Privatleben
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Bessere Selbst- und Fremdwahrnehmung
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Effektivere Zusammenarbeit & weniger Konflikte
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Nachhaltige Entwicklung statt kurzfristiger Motivationsschübe
Wie funktioniert der LPP?
Der LINC Personality Profiler basiert auf dem Big-Five-Modell der Persönlichkeitspsychologie und geht einen entscheidenden Schritt weiter: Neben sichtbarem Verhalten analysiert er auch Motive und Kompetenzen, die Ihr Handeln und Ihre Entscheidungen prägen.
Das Ergebnis ist demnach ein ganzheitliches, aussagekräftiges Persönlichkeitsprofil, das drei zentrale Dimensionen umfasst:
Für wen ist der LINC Personality Profiler geeignet – und in welchen Bereichen lässt er sich einsetzen?
Der LINC Personality Profiler richtet sich an alle, die ihre Persönlichkeit besser verstehen und gezielt weiterentwickeln möchten – sowohl im privaten als auch im beruflichen Kontext.
Er eignet sich ideal für:
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Führungskräfte, die ihre Wirkung, Kommunikation und Führungsstile reflektieren und stärken wollen.
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Teams, die ihre Zusammenarbeit verbessern, Konflikte reduzieren und ein gemeinsames Verständnis für Stärken und Unterschiede entwickeln möchten.
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Fachkräfte und Talente, die ihre Potenziale erkennen und gezielt für ihre Karriere nutzen möchten.
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Unternehmen, die Personal- und Organisationsentwicklung professionell gestalten und Mitarbeitende langfristig fördern wollen.
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Einzelpersonen, die vor beruflichen oder persönlichen Veränderungen stehen und mehr Klarheit über ihre Ziele und Ressourcen gewinnen möchten.
Anwendungsfelder sind unter anderem:
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Coaching & Persönlichkeitsentwicklung – für eine gezielte und nachhaltige Selbstreflexion.
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Teamentwicklung – um Verständnis, Vertrauen und Effizienz im Team zu fördern.
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Führungskräfteentwicklung – für authentische, wirksame und wertorientierte Führung.
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Karriere- und Laufbahnplanung – um fundierte Entscheidungen für den nächsten Karriereschritt zu treffen.
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Konfliktmanagement – zur Analyse von Ursachen und zur Erarbeitung konstruktiver Lösungen.
Der LINC Personality Profiler bietet damit eine wissenschaftlich fundierte Grundlage, um Potenziale sichtbar zu machen, Stärken auszubauen und gezielt an Entwicklungsfeldern zu arbeiten.
Erfahren Sie mehr:
Nutzen für Sie
Mit dem LINC Personality Profiler gewinnen Sie:
Klarheit über Ihre Persönlichkeit – basierend auf wissenschaftlich fundierten Methoden
Konkrete Handlungsempfehlungen – um gezielt an Stärken und Entwicklungsfeldern zu arbeiten
Verbesserte Selbst- und Fremdwahrnehmung – für mehr Authentizität und Wirksamkeit
Mehr Erfolg im Beruf und Privatleben – durch bewusste Entscheidungen und Handlungen – und Verständnis für andere
Nachhaltige und zielgerichtete Entwicklung – statt kurzfristiger Motivationsschübe
Warum Persönlichkeitsentwicklung wichtig ist
In einer sich stetig wandelnden Arbeitswelt sind Selbstreflexion und persönliche Weiterentwicklung entscheidende Erfolgsfaktoren. Wer seine eigenen Werte, Motive und Verhaltensmuster kennt, kann bewusster agieren, wirksamer kommunizieren und erfüllendere Entscheidungen treffen – beruflich wie privat.
Ablauf
01
Erstgespräch –
Wir klären gemeinsam Ihre Ziele und Anwendungsbereiche
02
Online-Analyse –
Sie erhalten Ihren persönlichen Zugang zum LINC Personality Profiler
03
Ergebnisreport - Detaillierte Besprechung und individuelle Handlungsempfehlungen
04
Optionales Folge-Coaching –
Umsetzung & Vertiefung
Mein Angebot für Sie
Persönliches Profil – Ihre individuelle Persönlichkeitsanalyse
Leistungen:
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Individuelles Erstgespräch
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Online-Analyse
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34-seitiger Ergebnisreport: Beschreibung der Persönlichkeit; Handlungsimpulse für die Bereiche Kommunikation, Arbeitsstil, Zusammenarbeit, Führung und Verhandlung; Lernen von Anderen (Was kann ich von anderen Stilen lernen?)
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2 Stunden Auswertungsgespräch / Coaching
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Optional: Vertiefungsprofile zu speziellen Themen (z. B. Führung, Resilienz, Agilität, Gründung)
Team-Check – Gemeinsam stark werden
Leistungen:
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Bedarfsanalyse & Zielklärung
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Online-Analyse für jedes Teammitglied
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34-seitiger Ergebnisreport pro Person
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Team-Report mit Übersicht aller Profile, um Persönlichkeitsstile im Team zu identifizieren, andere Teammitglieder besser zu verstehen, fehlende Ressourcen zu erkennen, Kommunikation sowie Zufriedenheit und Effizienz im Team zu verbessern
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Einzel-Auswertungsgespräche (2 Std. pro Person)
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Team-Workshop
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Optional: Follow-up-Workshop
Partner-Check – Für starke Kooperationen
Leistungen:
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Bedarfsanalyse & Zielklärung
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Online-Analyse pro Partner
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Analyse beider Partner inkl. 34-seitigem Report
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Vergleichsprofil mit Stärken- und Potenzialanalyse, Partnerreport
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Selbst- und Fremdeinschätzung
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Auswertungsgespräche / Coaching pro Partner + gemeinsam (in Summe ca. 4,5h)
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Optional: Vertiefungs-Coaching
Ich begleite Sie professionell und empathisch durch den Prozess – mit viel Erfahrung, einem klaren Blick fürs Wesentliche und einem großen Interesse an Ihrer Entwicklung.
